為使新員工能(neng)更深刻地(di)了解企業文化，更好地(di)融入酒店工作。近日，合肥(fei)明珠瑞享國際大酒店組織全體員工開展(zhan)入職培訓(xun)。

培(pei)訓中，酒店負(fu)責(ze)人對企業文(wen)化、未來酒店品(pin)牌定位及亮點、服務人員崗位技能和素質培(pei)養做了(le)(le)詳細講(jiang)解，要求(qiu)所有員工要時刻謹記“情懷、品(pin)質、高效、合規”企業發(fa)展理念，腳踏實地(di)做好(hao)各(ge)項工作。參培(pei)人員還進行了(le)(le)分享交流。

通(tong)過此(ci)次(ci)入職培訓，旨在鼓(gu)勵(li)員工(gong)(gong)盡快融入團隊，激發高(gao)昂(ang)的(de)工(gong)(gong)作(zuo)熱(re)情和拼(pin)搏(bo)進取的(de)動力，在工(gong)(gong)作(zuo)崗位上(shang)更(geng)好地實現個(ge)人價(jia)值。今后，明珠瑞享國際大酒店將繼續堅持“基(ji)、中、高(gao)”三級(ji)人才(cai)培養體(ti)系的(de)原則，構建企業員工(gong)(gong)價(jia)值發展(zhan)共同體(ti)，以實現企業、員工(gong)(gong)、客(ke)戶和社會發展(zhan)共贏(ying)為目(mu)標，協(xie)力同行，共筑夢想，助推酒店事(shi)業發展(zhan)更(geng)上(shang)層樓。（海恒(heng)文旅公司）